코이케 코우지(小池康二, 1944년 1월 27일 ~ )는 일본의 유명한 경제학자이자 경영컨설턴트이다. 그는 일본의 경제 및 경영 분야에서 중요한 영향력을 끼쳤으며, 특히 기업 전략과 조직 혁신에 대한 연구로 잘 알려져 있다. 그의 연구는 일본의 산업 발전과 기업 경영에 대한 통찰력을 제공하며, 많은 기업들이 그의 이론과 모델을 활용하여 성장을 도모하고 있다.

코이케는 도쿄대학교에서 경제학을 전공한 후, 일본의 여러 대학교에서 교수로 재직하면서 인간 자원 관리, 기업 전략, 그리고 혁신 관리에 대한 강의를 진행했다. 그는 기업들이 변화하는 경제 환경에 적응할 수 있도록 돕는 모형을 개발하였으며, 이를 통해 많은 기업들이 경쟁력을 강화할 수 있었다. 또한, 그의 저서와 논문은 국제적으로도 인정을 받아 여러 언어로 번역되었다.

그의 분석 및 연구는 일본 기업들이 글로벌화하는 과정에서도 중요한 역할을 했다. 특히, 그는 일본 기업들이 해외 시장에 진출하는 과정에서 직면하는 도전과 기회를 분석했으며, 이를 바탕으로 국제 경영 전략에 대한 이론을 발전시켰다. 코이케의 연구는 일본뿐만 아니라 전 세계의 기업들이 글로벌 시장에서 성공적으로 운영되기 위한 지침으로 많이 활용된다.

코이케는 다양한 경영 전략 관련 기관 및 단체에 자문을 제공하며, 기업의 경쟁력을 높이는 데 기여하고 있다. 그의 실천적인 접근 방식은 많은 경영자와 전문가들로부터 긍정적인 평가를 받고 있다. 현재도 그는 기업 교육 워크숍과 세미나에 참여하여 자신의 지식을 나누고 있으며, 후학 양성에도 큰 힘을 쏟고 있다. 이를 통해 코이케는 일본 경영학계의 중요한 인물로 자리잡았다.