추천인은 특정한 인물이나 기관이 다른 사람이나 물건에 대해 긍정적인 의견이나 소개를 하는 사람을 의미한다. 일반적으로 추천인은 자신의 경험이나 지식을 바탕으로 작성된 추천서나 구두로 상대방에 대한 강력한 지지를 표명할 때 자주 사용된다. 추천인은 주로 취업, 학업, 또는 특정 서비스를 이용할 때 요구되며, 그 추천인의 신뢰성과 전문성에 따라 수혜자의 기회가 결정되기도 한다.

추천서는 일반적으로 추천인의 직위, 관계, 추천하고자 하는 대상의 실제 능력이나 성과 등을 포함하여 작성된다. 추천인의 평판이나 신뢰도가 높을수록 추천의 효과는 더욱 커지며, 이는 종종 추천받는 사람의 이력서나 자기소개서에 명시되기도 한다.

학교에서는 학생들이 대학에 지원할 때, 기업에서는 채용 과정에서 지원자에 대한 추천을 요청하는 경우가 많다. 추천인의 정보는 연락처, 성함, 직위 등이 포함되며, 추천서는 공식적인 문서로 작성되어 제출된다. 특정 분야에서는 업계의 저명한 인사가 추천인의 역할을 맡는 경우도 많아, 추천인은 지원자의 가치를 높이는 중요한 역할을 수행한다.