인천 공무원 갑질 사건은 2020년 6월 인천광역시의 한 공무원이 자신의 직위를 이용해 하위직 직원들에게 폭언과 부당한 대우를 일삼은 사건을 말한다. 이 사건은 인천 지역 내에서 큰 논란을 일으켰으며, 공무원 조직 내 갑질 문제를 다시 한번 조명하게 했다.

사건의 발단은 피해 직원이 상급자의 지속적인 폭언 및 괴롭힘에 대한 문제를 제기하면서 시작되었다. 피해자는 공무원 내부 고발 시스템을 통해 해당 사건을 신고하였으나, 초기에는 별다른 조치가 취해지지 않았다. 이후 언론에 보도되면서 사건이 확산되었고, 사회의 큰 관심을 받게 되었다.

사건이 알려지자 인천시는 관련 조사를 시작하였으며, 조사 결과 해당 공무원은 직무에 적합하지 않은 행동을 했다고 판단됐다. 이후 인천시는 해당 공무원에 대한 징계 절차를 진행하였으며, 이는 내부 규정에 따라 이루어졌다. 이 사건은 공무원 조직 내에서의 갑질 문제에 대한 경각심을 불러일으켰고, 공무원 근무 환경 개선을 위한 정책 마련의 필요성을 제기하였다.

이 사건은 인천 뿐만 아니라 한국 사회 전반에 걸쳐 갑질 문화와 직장 내 괴롭힘 문제에 대한 논의를 활성화시켰으며, 이에 따른 법적, 제도적 개선의 필요성이 강조되었다.