부사장(부社長)은 기업이나 조직에서 사장(社長) 바로 아래에 위치하는 고위 경영직책으로, 일반적으로 사장의 업무를 보좌하거나 대행하는 역할을 맡는다. 부사장은 특정 부문이나 부서를 관리하며, 사장과 함께 전략적 의사결정을 내리고 조직 운영에 참여한다.

부사장은 각종 경영계획의 수립, 인사관리, 재무관리, 마케팅, 연구개발 등 다양한 분야에서 중요한 역할을 수행한다. 대개 부사장은 사장의 비전에 따라 조직의 목표를 달성하기 위한 중장기 전략을 수립하고, 이를 실행하기 위한 계획을 세운다.

부사장의 직위는 기업의 규모나 조직 구조에 따라 다르게 나타날 수 있으며, 어떤 대기업에서는 여러 명의 부사장이 있을 수도 있다. 이 경우 각 부사장은 특정 분야나 기능에 대한 책임을 맡고, 그 분야의 전문성을 바탕으로 의사결정에 기여한다.

부사장은 내부적으로는 직원들과의 소통을 통해 조직 문화를 관리하고, 외부적으로는 고객, 파트너사 및 이해관계자들과의 관계를 구축하고 유지하는 책임도 갖는다. 부사장의 경력은 보통 여러 해의 경영 경험을 포함하며, 특정 분야에 대한 전문성이 요구되는 경우가 많다.

부사장은 사장과 함께 기업의 성과 및 비전 달성과 관련된 중요한 의사결정에 참여하며, 때때로 사장이 부재할 때 그 역할을 수행하기도 한다.